網(wǎng)友nevena提問：

看到很多求職指導(dǎo)說，簡歷上不要寫性別，這種說法有道理嗎？我現(xiàn)在正在找工作，我想問一下在寫簡歷的時(shí)候性別究竟要不要寫？

英才小編解答：

這不是第一個(gè)詢問“簡歷是否要寫性別”問題的求職者。

在接到詢問之后，第一時(shí)間咨詢了英才網(wǎng)的HR總監(jiān)，她給出的建議是，簡歷上的性別還是很有必要寫的。

首先，在個(gè)人簡歷基礎(chǔ)信息里連性別都不寫從規(guī)范角度看這屬于一種疏漏。

其次，即使是僥幸通過篩選進(jìn)入面試你的性別還是會(huì)被企業(yè)知道，要是企業(yè)真的很在意你的性別，他們依舊會(huì)把你給淘汰掉的。

最后，如果在簡歷里不說明自己的性別反倒可能失去很好的機(jī)會(huì)，比如一些企業(yè)本來缺乏女性所以會(huì)對(duì)女性求職者格外開恩。

綜上所述，為了簡歷的完整和求職的便利，最好在簡歷上寫明個(gè)人性別。