人力資源部主管
3000-5000元
免費培訓
節(jié)日禮物
績效獎金
基本信息
- 職位類別人力資源 - 人事主管
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域鼓樓區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求大專
- 經驗要求1-2年
- 招聘人數1人
崗位詳情
1.根據公司發(fā)展目標及內外部需求，建立人力資源發(fā)展規(guī)劃。
2.根據市場的發(fā)展，定期評估企業(yè)架構、部門職能和工作流程。
3.根據公司短期和長期發(fā)展需求，及時進行人員招聘和人才儲備。
4.負責公司勞資管理，并按績效考核情況實施獎罰。
5.擬定并定期修改工作分析、績效考評系統(tǒng)、福利制度等。
6.負責處理員工勞動關系。
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網站提示
1、淘寶、京東、拼多多、美團刷單、代購都是騙子。
2、兼職加QQ聯(lián)系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網絡打字員、學徒、網絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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人力資源部主管相關需求技能
- 技能： 相關人力資源部主管專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經驗。
- 心態(tài)：相信人力資源部主管天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。
