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茶飲產品培訓
4500-5000元
基本信息
  • 職位類別培訓 - 培訓督導
  • 招聘性質全職
  • 所在區(qū)域云龍區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求學歷不限
  • 經驗要求1-2年
  • 招聘人數若干人
聯系方式
聯系人侯女士
聯系電話 投遞簡歷后可見聯系方式
工作地點通薈大廈902
崗位詳情
負責公司茶飲新品及現有產品的培訓體系搭建與執(zhí)行,確保門店伙伴能熟練掌握產品知識、制作標準和銷售技巧,提升顧客體驗和品牌專業(yè)度。 崗位職責 ? 培訓體系搭建:根據產品規(guī)劃,設計和更新培訓課程、材料(手冊、視頻等)。 ? 新品培訓執(zhí)行:組織并講授新品知識、制作流程、品鑒要點和銷售話術。 ? 日常技能輔導:定期巡店,現場指導員工操作,糾正不規(guī)范行為,解答疑問。 ? 培訓效果評估:通過考核、實操觀察、顧客反饋等方式,評估培訓效果。 ? 信息收集反饋:收集一線員工對產品的意見和建議,整理后反饋給研發(fā)部門。 任職要求 ? 學歷與經驗:高中及以上,1-2年連鎖餐飲或茶飲行業(yè)培訓相關經驗優(yōu)先。 ? 專業(yè)技能:熟悉茶飲產品制作流程,具備良好的產品品鑒能力和表達能力。 ? 個人素質:性格開朗,有耐心,善于溝通和引導,有較強的責任心和抗壓能力。 崗位福利: ? 績效獎金,單休,五險,租房補貼 ? 完善的崗前培訓和職業(yè)發(fā)展通道 ? 年輕活力的團隊氛圍
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茶飲產品培訓相關需求技能
  • 技能: 相關茶飲產品培訓專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經驗。
  • 心態(tài):
    相信茶飲產品培訓天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
  • 認同:
    認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。